KOMPETENCER Funktioner: Økonomidirektør Økonomichef Personalechef Projektledelse Bestyrelsesarbejde Specialer: Generel ledelse Økonomistyring og –rapportering Organisationsændringer Turn-arounds Forandrings- og effektiviseringsprojekter Evaluering af økonomi og administrationsafdelinger; metoder,    personprofiler, strategi m.m. Sparring med eksisterende ledelse og medarbejdere i    økonomifunktioner. Tilførsel af kompetence. Kendetegn: Er mål- og opgavefokuseret med fokus på synlige resultater Har erfaring fra lignende opgaver Har stor forandringsvilje og indlevelsesevne Højt energiniveau Velstruktureret, systematisk og har naturlige analytiske evner Kommerciel forståelse Opnår hurtigt et overblik og har blik for helheder og sammenhænge Ser mulighederne Har gode motivations- og samarbejdsevner Kan træffe beslutning og har gennemslagskraft Engageret, imødekommende og lydhør - ukompliceret væsen Er bevidst om at andre skal tage over